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    Job details


Offre: Responsable des services Enseignement et Petite Enfance (niveau A) (m/f/x):Commune d'Auderghem

Job description:

Responsable des services Enseignement et Petite Enfance (niveau A) (m/f/x)

Commune d'Auderghem
XFC21098
   » Contractuel
   » Master (diplôme universitaire ou enseignement supérieur de type long)
1 poste(s)
appliquer jusqu'au 03-05-2021
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   » Contenu de la fonction
   » Employeur
   » Profil
   » Offre
   » Procédure de sélection
   » appliquer
   » Egalité des chances et diversité
   » Données de contact
Contenu de la fonction

Finalité de la fonction :
Le (la) chef de service Enseignement et Petite Enfance assure la réalisation des objectifs politiques et est responsable des résultats issus de ses services. Le rôle comprend la gestion journalière du service ainsi que la gestion de projets spécifiques. Il implique également la direction, l’encadrement et le développement des coopérateurs directs ainsi que le maintien d’un environnement de travail favorisant le travail d’équipe et l’épanouissement individuel. Placer l’enfant au centre des préoccupations et garantir de la capacité et la satisfaction du public sont les prérogatives essentielles de la fonction.
Principales compétences de la fonction:
Mission 1: Gestion courante des services
Être le garant de la réalisation des objectifs stratégiques et opérationnels des services, avoir une vision globale des projets en cours; prendre les décisions exigé en consultation avec les acteurs de terrain et procéder, au besoin, aux éventuels arbitrages, garantir la capacité du service offert, appliquer les législations relatives au service (ONE/Fédération Wallonie-Bruxelles), établir et gérer le budget des services avec les coopérateurs; gérer les dossiers soumis au Collège échevinal et au conseil communal; optimiser le taux d’occupation des crèches communales en veillant à un encadrement adéquat des enfants, contrôler l’organisation des activités parascolaire et de l’accueil extrascolaire etc.
Mission 2: Direction, encadrement et gestion tous les jours des coopérateurs directs, développement de leurs performances.
Mission 3: Piloter les projets, définir les étapes et le timing.

Employeur

Administration communale d'Auderghem

Le/la responsable du service Enseignement & Petite Enfance est à la tête d’une organisation importante. Le service Enseignement et Petite Enfance de la commune d’Auderghem compte 6 écoles et 4 crèches. Il/elle fait partie du comité de direction, rapporte au secrétaire communal ainsi qu’au pouvoir politique et enencadrement 10 directions d’écoles et de crèches ainsi que 8 coopérateurs internes. Il/elle peut ainsi compter en interne sur l’appui d’un coordinateur pédagogique; une coordinatrice Petite Enfance; une collaboratrice budget/commandesetc.; une orthopédagogue; une collaboratrice administrative en charge de la gestion de carrière des enseignants pour nos écoles fondamentales; une collaboratrice administrativeen charge de la gestion de carrière des enseignants de l’IAPS et l’Académie; un directeur des activités extra-scolaires; une collaboratrice administrative en charge de la Petite Enfance.

Postes vacants

   » Nombre (1) - 1160 Auderghem - Administration communale d'Auderghem, rue Emile Idier, 12 1160 Auderghem
https://www.auderghem.be/news/jobs/20210330
Profil

Formation & expérience requise: détenteur d’un Master de préférence dans un des domaines suivants: sciences humaines, sciences du travail, sciences de l’éducation, gestion des ressources humaines, administration publique ou tout autre Master pertinent pour la fonction.
Minimum 2 ans d’expérience en direction, encadrement et développement d’équipe ainsi qu’en gestion de projet;
facultés techniques
- Connaissances de base des législations relatives à l’Enseignement et à la Petite Enfance souhaitée;
- Expérience dans le service public et/ou dans le secteur de l’Enseignement et/ou Petite Enfance est considérée comme un réel atout;
- Excellent esprit de synthèseet fortes facultés organisationnelles;
- Capacité de vision, de définition, de gestion des priorités et d’évaluation des résultats;
- Capacité d’analyse, de recommandation, de décision;
- Capacité de gestion de projets, de proactivité et d’apport de solutions;
- Capacité de définir un budget, d’en suivre l’exécution et de l’évaluer;
- Bonnes capacités rédactionnelles, excellente orthographe;
- Connaissance de base en néerlandais;
- Connaissances des programmes l’informatiques courants (MS Office);
- Connaissance des règles et principes en matière de sécurité et d’hygiène relatives aux fonctions du service.

facultés comportementales
- Capacité à répondre aux exigences d’un environnement du secteur public;
- Capacité de communication claire et transparente ;
- Capacité à écouter, fédérer et mobiliser une équipe;
- Capacité à gérer ses émotions.

Niveau

   » Master (diplôme universitaire ou enseignement supérieur de type long)
Offre

- Un contrat à durée indéterminée à temps plein;
- Un emploi au sein d’équipes motivées;
- Un salaire et un statut selon les règles et les barèmes de la fonction publique au niveau A4 ;
- Outre les services prestés dans le secteur public, possibilité de bénéficier d'une reconnaissance pour des services semblables prestés dans le secteur privé ou comme indépendant;
- Des chèques-repas ;
- Possibilité de prime de bilinguisme (via examen Selor);
- Une formation continue;
- Une assurance hospitalisation;
- Un abonnement offert pour les transports en commun domicile – travail;
- Possibilité de prime pour l’usage du vélo;
- A minima 36 à 40 jours de congé par an.
Contrat: Contractuel
Régime de travail: À plein temps
Procédure de sélection

appliquer

Envoyez votre postulation (CV et lettre de motivation) àbmugrabi@auderghem.brussels
Délai pour l’introduction de la postulation : le 03.05.2021
https://www.auderghem.be/news/jobs/20210330
Egalité des chances et diversité

Données de contact
Mugrabi Bernard - Attaché pédagogique
E: bmugrabi@auderghem.brussels

Skills:

Job Category: Customer Service [ View All Customer Service Jobs ]
Language requirements:
Employment type:
Salary: Unspecified
Degree: Unspecified
Experience (year): Unspecified
Job Location: Ander
Company Type Employer
Post Date: 04/08/2021 / Viewed 38 times
Contact Information
Company: Commune d'Auderghem
Contact Email: bmugrabi@auderghem.brussels


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Job Category:
Job Location:   
Enter Keywords (e.g. Consultant, IT):