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adjunct(e) social(e) Energie Evere:Centre Public d'Action Sociale d'EvereJob description:
adjunct(e) social(e) Energie EvereBruxelles1140Description de l'ASBL, institutionCPAS Evere Poste à pourvoir Contrat : Temps plein - Contrat de remplacement Le CPAS d'Evere recrute un·e adjunct·e Social·e (m/f/x) pour la Cellule Energie - CDR - Temps plein - Niveau BH Profil recherché, facultés, Formations, Expérience Mission En tant qu'adjunct·e social·e pour le service Énergie du CPAS, vous aidez les Everois·es confronté·e·s à des difficultés en matière d'énergie (eau, gaz, électricité?) : Vous informez votre public de ses droits et obligations Vous donnez des conseils pour réduire la consommation et/ou la facture d'énergie Vous servez de guide dans les démarches auprès des fournisseurs Vous négociez des plans de paiement avec les fournisseurs Vous proposez des aides financières, entre autres le tarif social Activités Cette liste est non exhaustive : Accueillir le public et mener des entretiens individuels exécuter l'enquête sociale et constituer les dossiers sociaux Encoder les données de la BCSS dans le programme social garantir le suivi des décisions et demandes d'information du CSSS (vérification des notifications, préparation des feuilles de paiement, etc.) garantir le suivi des subsides Contribuer à l'instruction des dossiers juridiques Contribuer à la constitution des archives facultés comportementales Ecoute active Esprit d'analyse Résistance au stress Esprit d'équipe Communication écrite Rigueur administrative Déontologie irréprochable facultés techniques Les facultés en gras sont considérées comme fondamentales à la fonction. Etre en possession du diplôme d'adjunct·e social·e Connaître la législation, les missions et les priorités d'un CPAS Avoir une expérience dans une fonction semblable Maîtriser le français et connaître le néerlandais Offre Contrat de remplacement à durée déterminée (Repos de maternité) Horaire temps plein - 36 Heures / semaine:aine Jusqu'à 36 jours de congé par an, au prorata du temps de travail Salaire conforme aux barèmes légaux (BH), avec possibilité de reprise d'ancienneté Chèques repas de 8 euros Prime de bilinguisme si vous êtes en possession d'un certificat linguistique « Article 10 » (ou supérieur) du Selor Possibilité de formation continue pendant les heures de travail Gratuité de l'abonnement STIB et intervention dans les autres frais de déplacement domicile-travail en transports en commun, en vélo ou à pied Assurance hospitalisation Plan de pension complémentaire Possibilité éventuelle de télétravail 1 ou 2 jours par semaine en accord avec le responsable de service Une fonction qui a du sens dans un encadrement de travail bienveillant, au sein d'une équipe motivante Comment appliquer Pour manifester votre intérêt, merci d'envoyer CV, lettre de motivation, copie de diplôme et certificats jusqu'au 18.04.2022 à 10h00 uniquement à l'aide du lien ci-dessous repris sous la rubrique "plus d'infos" Date de clôture des postulations : 18/04/22 Plus d'infos : https://bit.ly/3iANm9o N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre postulation : c'est déjà un gage de sérieux de votre part. (publié le 28/03/22) Tweeter » Imprimer cette annonce Employeur Square S. Hoedemaekers, 11 1140 Evere Envoyer un email à : Centre Public d'Action Sociale d'Evere Vos prénom et nom * Votre email * Objet * Indiquez ici vos motivations * Joindre votre C.V. au mail (fichier Word, PDF, ... Taille max. : 2 Mo) Recopiez le code ci-dessus * Ce système empêche l'envoi de spam ; il vous suffit de recopier les six chiffres indiqués ci-dessus. appliquer Signaler un contenu inapproprié Prénom et Nom * Email * Indiquez ici vos motivations Recopiez le code ci-dessus * Ce système empêche l'envoi de spam ; il vous suffit de recopier les six chiffres indiqués ci-dessus. Signaler Signaler Skills:
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